我说句实话，如果是三年前，有人让我去做销售经理的话，我会非常乐意，而且会很兴奋的去接受！为什么呢？因为以前被压抑得太久，总觉得销售经理是一个多么高层，多么高薪的职位，但是后来做了之后，才觉得并不是那样的！还有一个最重要的就是，当一个人，把一个位置坐久了，而且已经看透了这个位置背后的东西以后，也就不怎么敢兴趣了！说白了，谈到跳巢的话，谁愿意老在平级上面跳呢？

“张哥！你看要不这样，我提一下我的看法！”

“恩？？”张哥有些疑惑！

“呵！我是说在公司发展，以及人员设置上的一些看法！”

“恩！你说吧！”

“是这样的！张哥你让我过来做销售经理，我很感谢！但是有些话，我还是想说！第一我在现在的项目上，已经是一个销售经理了，在做销售经理的同时，其实也在做策划方面的一些东西，自己也准备往策划方向发展，如果到你这里来的话还是做销售经理的话，我觉得自己没多大的发展！第二目前很多代理公司已经不设经理与主管这两个职位了，我说实话，其实一个项目，只需要一个综合能力比较强的驻场经理来做执行者就行了，一来便于管理，二来节约代理公司的成本第三如果我只是来一个项目做销售经理的话，说实话，张哥，你觉得兄弟能挣到多少钱？兄弟我年纪也不小了，还在打单身，也要为将来考虑一下了，对不，呵呵！”

“恩！我懂你的意思了！”张哥又掏出一支烟递到我手上，继续说到：“你的意思是售楼部以后不设销售经理和主管，就设一个驻场经理就行了，对吧？”（好象还没全明白我的意思）

“对！”

“那在工资方面怎么发呢？”

“工资可以按主管的工资来发！不过在提成上可以稍微高一点！”

“恩！这种方式不错！等总经理来了，我和他商量一下！到时候每个售楼部我们就只设一个驻场经理就行了，然后你就和我就把营销总监的工作分邓，我们统一管理这些售楼部就行了！”（张哥这时好象才是真的懂了，把我心里想的都说出来了！贵人啊~~~~）

“对，我就是这样想的！一来公司可以节约成本，二来张哥你也可以不用那么累，三来兄弟我也可以多挣点钱，三赢艾呵呵！”

“你小子，脑壳还是打得滑嘛！”（脑壳打得滑=狡猾）

“呵呵！还靠张哥多照顾啦！”

……

就这样，我和张哥的想法融合在了一起，两个人坐在沙发上越谈越投机，越谈越兴奋，就好象已经有十几个项目即将在明天就同时启动一样，心情相当的愉快！

就在我们两人谈得欢天喜地的时候，门，突然开了！

一个男人，一个三十多岁的男人，提着包走了进来！

“哦，来，我给你介绍一下，这个是我们公司的总经理！邓总！”张哥起身起来对我介绍以后，又对男子介绍到：“这个是XX，以前是我的同事，也在这一行滚爬了年了，我上次给你说的那个人就是他！”

“你好，邓总！”我主动伸出手来！