古教授的“最后一课”尤其向他强调不要一进入工作就显露自己超过其他年轻人的成熟和城府，所以现在不妨装装莽，不管这些该不该问，该不该说，扮演一位刚到中枢机关的年轻人，不懂规矩。

但他心里，相当吃惊。周仲荣要求他搜索其它地市州的改制案例，这是不是明确表示他赞成改制？

否则他让叶三省搜索这些案例来参考什么？他否决改制的话，什么也不用做。

而改制，就需要跟其它地市州的案例比较，有例可依？

官场之中，很多规矩，没有明明白白写在纸上的，而是一种约定俗成，或者说是潜*规则，它的一个基础就是“有例可循”。

别的地市州搞工业园区，我就必须搞，别的地市州搞融资平台，我也可以搞。

这不叫“法不责众”，而是另一种“循规蹈矩”。

甚至，提拔一位官员，如果以前没有这样的例子，那就是叫“破格”，甚至说是“幸进”，一般组织部门或者领导，都很难做出这样的决定。