官场中人事变动牵扯到的关系很复杂的，领导与领导之间的博弈，领导与下属之间的交易，下属与下属之间的竞争，不是说你能力强，组织上就提拔你，那怎么可能呢？如果你抱怨，愤愤不平，人家组织部也是有话说的，人家需要的是综合能力，不是哪一个方面的，一个综合之说就把你的悠悠之口，堵住了，还堵得严严实实的，让你哑口无言，其实其中的事情，大家也都是心知肚明的，但是知道了又怎咋办，只能忍气吞声，自己安慰自己，退一步海阔天空。

人事变动由第一副书记任国强宣布，财务处调整了贾仁到综合办公室任主任，纪律检查委员会增加了一名副书记，就是权益部部长韩景，也就是说，韩景任权益部部长，同时兼任纪律检查委员会副书记，虽然级别还是原来的正厅级别，但是，作用不一样了，权益部部长只是管理着权益部，包括着所有团系统里的权益部，纪律检查委员会副书记就不同了，权限管理扩大了，团系统里的全部纪律检查的事情，扩大了权力范围，有的人只盯着行政级别，如果真是那样的想法，只能说你是鼠目寸光，没有什么政治智慧，更不用说有什么政治头脑了。

韩景兼任纪律检查委员会副书记，也是尚剑征求杨开国和黄冈山的意见后，才做出的决定，这种温水煮青蛙式的提拔，不会引起别人的重视，谁都不愿意多做事情少要或不要报酬，没有功劳的事情，谁愿意去干？又不是傻子！

韩景当然明白了尚剑的用意，有了这个纪律检查委员会副书记的身份，再下去调研就方便多了，以这样的身份下去，做事情也就不会顾忌太多，不会畏手畏脚的瞻前顾后了。

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