她这一走，部门里面的人肯定还有意见的。

这些都是年轻小姑娘，平时她对他们也算是不错。

他们肯定也会为自己打抱不平。

到时候消极怠工，或者是纷纷提出离职。

那公司这一块就彻底的乱了。

陈小娟也是无奈的叹了口气。

表示自己也没有办法。

“人家顾总现在是老板。”

“对我的工作要求不满意，我就算是做的再好。”

“那有什么用？人家要让我走，我还不是得走吗？”

助理果然为她愤愤不平。

更是还把这事情和员工们分享了。

陈小娟到了下班时间，就直接走人了。

而第二天没有再出现在这里。

公司内部也都开始议论起来。

认为是我把她给赶走的。

还说我这是欺负老员工。

“刚接手，就把财务总监赶走了。”

“她可是二把手，那下一个岂不是就是别的高管。”

“顾总这么做不会是想要大换血，把自己的人安排进来吧。”

财务那边就更不用说了。

有不少人提出离职申请，我也早早的就交代了人事部。

如果有人提出来，就给他们通过。

人事部那边的反应，让财务部也是不理解。

“原来离职，至少也得问问原因。”

“我们现在提交过去，对方连原因都不问，直接就签了字。”

“这还用说吗，肯定是顾总的意思。”

之前还想要大闹一番的他们，这会儿也老实了不少。

毕竟很多小姑娘都还指望这份工作呢。

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